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    4006-900-901

    采購成本分析與管理

    參加對象:生產制造或電商企業的供應鏈總監、研發總監、設計總監、營銷總監、采購經理、物料經理、生產統籌經理、生產經理及與供應鏈相關的從業人士等
    課程費用:電話咨詢
    授課天數:1-2天
    授課形式:內訓
    聯系電話:4006-900-901 / 17821361800(小威)

    微信咨詢&報名

    課程背景  COURSE BACKGROUND

    VUCA時代,產業鏈供需雙向不穩定,價格暴漲或暴跌、缺貨、斷貨、搶貨、高庫存、長周期、應收賬款高、需求預測不準、生產柔性差、客戶滿意率低等時有發生。面對市場多樣化、個性化、不確性的需求,企業只有建立柔性供應鏈,才能對多變的市場需求作出及時、快速的反應,并用精益理念,以適合的價格、適合的質量、適合的時間、適合的場域,滿足顧客要就有且庫存最合理,成本最優,提升供應鏈績效,增強企業持續贏利的能力。

    本課程從供應鏈全鏈角度,結合企業柔性運營模式下成本管控的痛點,從共識入手,到績效目標的戰略分解,創造性地提煉出了“產、銷、研、供一體化”的系統降本模型,并在課堂上用行動學習等方式,讓學員掌握相關工具及方法,聽得明、學得會、用得好。增強對柔性供應鏈的統一認識,結合供應鏈信息化協同理念及數字化的未來趨勢,整合企業內外資源系統化降本,提升企業供應鏈管理的績效。

    課程收益  PROGRAM BENEFITS

    厘清柔性供應鏈解決問題,掌握延遲策略;

    學會產品多維度成本分析,清晰降本重點;

    統一內外協同降本的共識,創建降本目標;

    掌握二八原則的降本策略,實施百分比法。

     

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    課程工具(節選部分):

    工具一:購買價格成本分析法PPCA

    工具二:供應商拜訪隱性成本統計表

    工具三:更換供應商的成本計算表

    工具四:“庫存偏高原因分析三張表”

    工具五:“銷售預算編制法”

    工具六:“生產預算編制法”

    工具七:“財務預算三張表”

     

    課程體系:

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    課程大綱  COURSE OUTLINE

    導入:降價,采購人共同的“夢”

    案例:直播需求預測的成本管控困惑

    講:柔性供應鏈——解決需求之法

    一、現代供應鏈管理的痛點與難點

    1. 需求:個性化、及時化、平民化、便利化

    2. 內部:層級化、規?;?、單線化、賣方化

    3. 供方:交易化、競爭化、短期化、節點化

    、三種供應鏈模式解決的主要問題點

    1. 縱向一體化供應鏈預算柔性良性循環

    案例ZARA與優衣庫縱向一體化供應鏈的區別

    思考:服裝行業實行縱向一體化供應鏈的優點是什么?

    2. 敏捷供應鏈快反以滿意取勝

    案例京東24小時送達

    討論:你的企業供應周期還可以更快嗎?

    案例:豐田的精益管理

    、柔性供應鏈解決多變快交問題

    1. 認識柔性供應鏈

    2. 柔性供應鏈的延遲策略

    案例:個性化圓領T恤

     

    第二講:降本之源-數據思維為綱

    一、數據收集

    1. 知識餅圖     2. 內部數據     3. 供應商數據     4. 市場數據

    二、成本分析

    1. 供應商定價六法

    2. 成本對價格的分析

    工具:購買價格成本分析法PPCA

    3. 外部環境分析

    1)技術降本:產品生命周期、技術路線圖

    2)PESTLE分析

    3)采購的波特五力模型分析

     

    第三講:降本之道——內部協同為根

    一、全面成本預算與管

    1. 認識全面成本預算

    1)企業錢從哪里來

    案例:丹佛CO野外帳篷品牌企業的預算管理

    2)預算的四個作用

    案例:北京現代的低成本運營預算管理

    2. 全面成本與預算管控之法

    1)運營成本生產成本(直接材料預算、直接人工預算、制造費用預算、產品生產成本和營業本預算)、營業及管理費用:收益的減除項

    案例1M公司A產品的生產成本預算表

    案例2M公司營業及管理費用預算表

    2)財務預算-現金預算、預算收益表、預算資產負債表

    推演1M公司的現金預算表

    推演2M公司的收益預算表

    推演3M公司的資產負債預算表

    3)TCO總擁有成本冰山模型產品價值鏈

    案例:采購流程還可以更簡化嗎?

    二、產銷研協同降本

    1.目標成本法

    a)成本倒推法

    案例:同類產品不同品牌的成本強制分布法

    b)物料選用百份比管控法

    案例:產品物料價格占比選料控制法

    c)預算與實施差異管控三步法

    案例:M公司產品預算與實際成本控制流程

    2. 四化管控法——標準化、通用化、模塊化、信息化

    3. 物料優選庫

    案例:M公司的標準化物料清單管理方法

    4.內外部資源整合與匹配

    案例:研發強勢下采購如何協作?

    、庫存成本分析與控制

    1. 庫存的關鍵指標

    思考:庫存在供應鏈管理中的作用

    1)利特爾定律

    推演:利特爾定律下亞馬遜物料流程時間

    思考:庫存在供應鏈管理中的影響

    2)SCOR模型的五大流程的五件事與全面庫存管理

    3)全面庫存管理的五個目標

    推演:如何計算需要管控的目標庫存持有天數及庫存周轉率?

    思考:高庫存能保證高交貨及時率嗎?

    2. 庫存成本分析

    1)庫存分析的輸入與輸出

    2)無效的庫存理由

    3)分析庫存原因偏高的三張表

    推演:庫存分析表

     

    講:降本之術-供應關系為目

    一、柔性供應鏈下的供應商管理策略

    1. 供應商選擇策略

    1)選大于管

    2)供應商的開發與選用成本

    TCO下的隱性成本

    供應商的開發成本與管控

    工具:供應商拜訪隱性成本統計表

    供應商的選用成本與管控

    工具:更換供應商的成本計算表

    2. 供應商管理策略二八原則

    案例:獨家供源材料的供應管理

    3.招標策略

    、柔性供應鏈外部降本策略

    1. VMI管理系統

    案例:拉補生產模式的預胚訂單操作方式

    2. 聯合庫存管理

    案例:新材料的產銷合作模式探索

    3. 集成化供應模式

    案例:家電維修

    、活用采購商務談判四大方法

    1.找到影響力策略

    1 強調損失而非收益

    案例:電力公司推薦隔熱產品

    話術:如果不……你將損失……

    2)細分收益整合損失

    3先拒再調的摔門法

    4由小到大蹬門檻法

    案例:4S店銷售貴車

    5利用合理化的力量

    案例只有5頁要復印

    話術:我想……因為……

    練習:如何提加薪?

    6及時利用認可力量

    案例:供應商介紹中合作客戶的背書

    7)象征性的單方讓步

    案例:調查問卷里的一美元紙幣

    8參照物合理化提案

    案例:20分鐘去分店買折扣計算器OR電腦

    9)保護自己免受影響的6大防御策略

    2.發現談判中的盲點

    案例:一次代價高昂的并購

    解決方法:克服有限意識,關注注意力之外信息

    1) 潛在談判方

    案例:丙公司的并購方案怎么選?

    2)對方的決策規則

    案例:三個創始人公司的收購價出多少合適?

    3) 信息不對稱的影響解決方法

    故事:“勝利者的詛咒”

    4) 競爭對手的強項

    案例:5家公司同時搶注一個發明專利

    3.應對謊言和詭計

    故事:一直未被發現的欺騙

    1) 先發制人防御謊言與詭計的大策略

    策略一:表現出準備充分的樣子

    策略二:展示你獲取信息的能力

    策略三:間接問沒有威脅的問題

    策略四:強調不撒謊讓對方誠實

    2) 測謊的五個方法

    1)信息收集多元化

    2)設套

    3多方驗證法

    4注意“沒有回答問題"的回應

    5對財權變協議

    4.處于劣勢時談判五大策略

    場景:處于談判劣勢怎么辦

    策略:不要暴露你處于劣勢

    策略:利用對方弱點克服自身弱點

    策略:識別利用你的獨特價值貢獻

    策略:同時提交多個提案贏得機會

    策略:劣勢明顯就放棄余下的權力

     

    第五講 采購的未來前景

    一、 日新月異的時代下采購商業環境

    圖表:未來采購的主要影響因素

    案例:全球企業的發展10個趨勢

    二、 未來采購主要關注的領域

    1.采購對關鍵過程和績效做出貢獻

    圖表:未來采購將會探索的領域

    2.采購在企業中的位置:從戰略聯盟到行政職位

    3.采購技巧與采購人才

    案例:英國薩里都學院培養采購人才

    4.采購和供應基地的設計

    討論:如何構建本企業未來可持續性采購?

     

    【課程回顧、結業、總結行動計劃表、祝福、合影】

    我們的服務  OUR SERVICES
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